中船重工重庆液压机电有限公司-乐橙客户端-乐橙下载

   进入四季度，冲击全年生产经营任务到了关键的时刻。为了全面落实“大战四季度”劳动竞赛活动要求，技术中心从多方面入手，配合各事业部、子公司完成全年生产经营目标。
一是协助各事业部完成项目工作。技术中心通过调整绩效考核方式，将技术员的考核重点落实到完成目前任务上，集中力量解决好经营生产过程中的各类问题，保证生产进度。
二是鼓励技术创新。鼓励技术员创新技术、开发市场，促进新产品开发进程，保证公司技术更新。
三是加大对新员工的培训。针对新员工培训的工作，技术中心利用业余时间，对新员工进行专业知识的讲解，使新员工能尽快独立承担工作。同时，针对新员工不同专业方向，为他们制定不同的发展方向，为公司建立技术队伍。